Uvijek smo u potrazi za kvalitetnim i kvalificiranim zaposlenicima. Sukladno tome, rado zaprimamo životopise kandidata koji su našu tvrtku prepoznali kao područje svog interesa te vide priliku za usavršavanjem, a ujedno smatraju da svojim ekspertizama mogu doprinijeti daljnjem razvoju INsig2.
OTVORENE POZICIJENaš tim
Pokretačka snaga našeg uspjeha
Naš stručni tim igra ključnu ulogu u postizanju naših ciljeva, čineći ih ostvarivima zahvaljujući svojoj predanosti i upornosti.
Smatramo da su ljudi naš najvrijedniji element te da ključ za postizanje naših ciljeva leži u njihovom zalaganju i stručnosti.
Ulažemo goleme resurse u prepoznavanje izuzetnih ljudi, unapređenje njihovih vještina i poticanje profesionalnog rasta.
Edukacija i kontinuirano učenje su nam od iznimne važnosti. Značajan broj naših zaposlenika posjeduje napredne stručne certifikate, dok većina njih posjeduje niz certifikata.
Potičemo aktivnosti temeljene na iskrenosti, integritetu i poštivanju. Naše radno okruženje svima nudi iste mogućnosti temeljene na zajedničkim vrijednostima.
Istražite prednosti i benefite
Profesionalni rast i razvoj
Kontinuirano ulažemo u razvoj i edukaciju zaposlenika te smo posvećeni pružanju podrške i resursa koji im omogućuju da postignu svoje ciljeve i ostvare svoj puni potencijal.
Stimulativna primanja i bonusi
Prepoznajemo trud zaposlenika te osiguravamo da njihova primanja odražavaju njihove kompetencije i doprinos.
Briga o zdravlju zaposlenika
Brinemo o dobrobiti i zdravlju naših zaposlenika stoga smo im osigurali dodatno zdravstveno osiguranje te subvencioniranje za razne sportske i rekreacijske aktivnosti.
Ravnoteža između privatnog i poslovnog života
Razumijemo važnost usklađivanja privatnog i poslovnog života stoga smo našim zaposlenicima omogućili fleksibilno radno vrijeme te mogućnost hibridnog rada kako bi to postigli.
Poticajno radno okruženje
Stvaramo radno okruženje koje potiče kreativnost i profesionalni razvoj zaposlenika kroz otvorenu komunikaciju, razmjenu znanja i timski rad.